据报道，目前中国对600万名老年护士有需求，但从事老年护理的服务人员有50万人。市场缺口比较大，掌握养老知识的人比较少。医院护士、养老院、养老岗位、居家服务中心、日间护理中心等都需要专业的养老护理人员，因此养老护理专业人员紧缺。
养老护理员的项目背景
国家卫健委数据显示，我国65岁及以上老年人约1.67亿人，其中失能和半失能老年人4000万人。残疾老人不能走路，不能自己穿衣吃饭，只能依靠他人维持日常生活。“一人残疾，全家失衡”成为许多家庭的真实写照。
据民政部消息，为缓解养老护理员短缺问题，2022年底前，全国将培训200万名养老护理员，目前各地已加大对养老护理员的培训力度。
2022年，国务院发布了《“十四五”国家老龄事业发展和养老服务体系规划》，将家庭护理人员纳入养老护理员职业技能培训。
养老护理员的职业定义
养老护理员负责老人日常起居的照料、护理工作；观察并及时向护士和主管反馈老人的饮食和生活起居情况；按照康复计划和要求，协助老人进行集体或个人的康复训练及娱乐活动；协助配餐员做好老年人房间内的饮用水的供应及配膳工作。”
养老护理员的就业前景
目前我国已经开始慢慢步入老龄化社会，老年人数量急剧增加，如何“养老”成了上至政府，下至百姓都十分关注的话题。养老护理员作为“养老”行业的一线人员，就业前景十分诱人。
另外随着我国经济水平的不断发展，人们生活水平的不断提高，加之当今社会工作、生活节奏加快，现代社会老龄人口持续增长，加上独生子女日益增多。
第一代独生子女已挑起了小家庭的重担，要忙于工作，又要养育下一代，更要照顾长辈，生活负担十分巨大，这一现象也导致对于养老护理员的需求量开始急剧增加，随着养老护理员这一行业就业前景还是十分不错的。
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